Тарифы агентства и цены на услуги домашнего персонала.

Как и везде, в Тюмени существуют средние цены на услуги. В своей работе мы ориентируемся на Ваши пожелания и возможности. Это для нас закон. Поэтому можем предоставить Вам кандидатов VIP уровня с соответствующей высокой зарплатой, так и кандидатов эконом-уровня (как правило, это новички без опыта работы в семье).

Няня без педагогического образования — 100-250 руб./час.

Няня-воспитатель, гувернантка – 150–250 руб./час. При окладной системе оплаты труда при полной нагрузке от 25000 руб./месяц.

Няня на время больничного – 150–200 руб./час.

Репетитор — от 350 руб./час.

Домработница – 250–300 руб./час или от 1000 руб./выход (в зависимости от площади и объема работ). Уборка квартиры от 100 кв.м. обходится от 1500 руб., уборка коттеджа от 2000 руб.

Сиделка – от 120 руб./час, 1000–1500 руб./сутки.

Повар — от 1000 руб./выход.

Садовник – от 1000 руб./выход.

Экономка – от 300 руб./час. Эта должность в Тюмени не востребована.

Помощник по хозяйству – при разовой услуге от 1000 руб./выход, если помощник по хозяйству приглашен на вариант с проживанием, то от 20000 руб./месяц.

Водитель — не менее 30000 руб./месяц + оплата бензина и ГСМ.

Обращаем Ваше внимание! Работа в сверхурочные часы, в выходные и праздничные дни оплачивается дополнительно в полуторном или двойном размере. Это относится только к пятидневной рабочей неделе. Размер оплаты лучше определить заранее и прописать в договоре с работником. Бланк трудового договора идет в комплекте с договором на подбор персонала. Если Вам трудно платить повышенную сверхурочную зарплату, то, по согласованию с работником, Вы можете в качестве компенсации за сверхурочную работу предоставить дополнительное время отдыха, равное отработанным сверхурочным часам. В данном случае сверхурочная работа оплачивается как обычно, а время отдыха оплате не подлежит.

Просим учитывать общее правило для всех вакансий сферы домашнего персонала: чем меньше нагрузка, тем дороже стоит час работы.

---

Десятилетний опыт работы в сфере домашнего персонала позволяет нам заключать договора на оплату наших услуг по ФАКТУ выбора наиболее подходящей для вас кандидатуры.. Вы не покупаете «кота в мешке». Вы точно знаете, кто у вас будет работать и подходит ли он вам. Выбранный Вам кандидат на отлично показал себя на пробных днях и вы окончательно убедились в своем решении. Теперь осталось заключить договор и оплатить услуги агентства. Мы уверены в своих возможностях, поэтому работаем без предоплаты. Оплата услуг агентства зависит от выбранного вами тарифа. Тариф определяется гарантийным сроком обслуживания.

Виды договоров:

Виды договоров:	Срок гарантии	Замены	Сумма, в % от мес.оклада кандидата
Тариф «Экономный»	3 месяца	2	70%, но не менее 5000 руб.
Тариф «Выгодный»	6 месяца	3	80%
Тариф «Беззаботный»	12 месяцев	4	100%